Sebuah Perusahaan ISP (internet Service
Provider) di Kota Bandung membutuhkan
karyawan untuk mengisi posisi berikut :

1. Legal Officer

Persyaratan :

- Pria atau wanita, 24 - 32 tahun
- S1 atau S2 jurusan / fakultas hukum
- Berpengalaman di bidang Hukum Korporasi
minimal 2 tahun
- Mampu membuat kontrak, izin perusahaan,
audit, dan bidang lain yang berkaitan dengan
Hukum Perusahaan
- Dapat berbahasa Inggris lisan dan tulisan
- Dapat bekerja sendiri
- Bertanggung jawab dan berdedikasi tinggi

Lamaran ditujukan sebelum 4 Desember 2004
kepada :

HRD Manager
PO.BOX 6511
Bandung BDCH

SELEKSI PENERIMAAN KARYAWAN PT SEMEN PADANG

I. Persyaratan
a. Latar Belakang Pendidikan S1 dengan Jurusan:
. Ekonomi Manajemen
. Ekonomi Akuntansi
. Hukum Perdata
. Teknik Sipil
. Teknik Mesin
. Teknik Elektro, arus Kuat dan arus Lemah
. Teknik Fisika
. Teknik Informatika
. Teknik Kimia
. Teknik Industri
. Teknik Pertambangan
b. Indeks Prestasi Kumulatif minimal 3,00 (tiga koma
nol nol)
c. Usia pada tanggal 01 Nopember 2004 tidak lebih dari
28 tahun untuk fresh graduate dan 35 tahun untuk yang
berpengalaman minimal 2 tahun di bidangnya.
II. Pengajuan Lamaran dan Tahapan Seleksi
a. Mengajukan Surat Lamaran yang ditujukan kepada
Departemen SDM PT Semen Padang dan dikumpulkan di
Pusat Peluang Carya Universitas Indonesia dan paling
lambat harus sudah diterima pada tanggal 26 Nopember
2004 (jam kerja). DI BAWA LANGSUNG.
b. Seleksi terdiri dari 4 tahap yaitu:
. Tahap I: Tes Potensi Akademik, Bahasa Inggris dan
Pengetahuan Jurusan
. Tahap II: Psikotes
. Tahap III: Group Discussion
. Tahap IV: Wawancara & Tes Kesehatan
Hanya Pelamar yang lulus tes dan memenuhi syarat yang
dipanggil untuk mengikuti seleksi tahap berikutnya.
III. Pelaksanaan Tes
a. Daftar pelamar yang dapat mengikuti seleksi tahap I
dapat dilihat di Pusat Peluang Carya Universitas
Indonesia pada tanggal 9 Desember 2004
b. Seleksi Tahap I diadakan pada:
. Hari/tgl. : 10 Desember 2004
. Pukul : 08.00 s/d selesai
. Tempat : Kampus UI - Depok
c. Lokasi untuk seleksi tahap berikutnya akan
diumumkan kemudian.
d. Pengumuman bagi peserta yang lolos untuk mengikuti
seleksi tahap berikutnya dapat dilihat pada papan
pengumuman di Pusat Peluang Carya Universitas
Indonesia


Departemen SDM

NB: SEKRETARIAT PUSAT PELUANG CARYA - UI
GEDUNG B DRPM - UI (LPM-UI), KAMPUS UI DEPOK

PT. Perusahaan Gas Negara (PGN) Tbk yang bergerak di bidang transmisi & distribusi gas bumi, membutuhkan

tenaga - tenaga profesional untul jabatan :



1. Staf Konstruksi: Sl Teknilk Sipil (KON)

2. Staf Enjiniring: S1 Teknik Mesin (ENG)

3. Staf Instirumentasi: S1 Teknik Eleltro Arus Lemah/ Teknik Industri (INS)

4. Staf Operasi: Sl Teknik Gas Petrokimia/ Teknik Kimia (OPS)

5. Staf Corporate Media: S1 Hubungan Masyaraka, Komunikasi/ Jurnalistik (CM)

6. Staf Akuntansi; SI Akuntansi, (AK)

7. Staf SDM:,Sll,Manajemen SDM/ Managemen Perusahaan (SDM)

8. Staf Pemasasaran: Sl Manajemen Pemasaran (PMS)

9. Staff Keuangan: Sl Managemen Keuangan (KEU)

10. Programmer: Sl Manajemen Informatika (PGM)

11. Staf Hukum: S1 Hukurn Perdata (HK)

12. Staf Teknik: D3 T. Mesin/ T Sipil / T. Kimia (TK)

13. Staf Administrasi D3 Ekonomi. Manajemenl Akuntansi/ Aktuaria/ pajak (ADM)

14. Staff Informasi : D3 manajemen informatika, Tek. Informatika/ Elektro Arus Lemah, Telekomunikasi (INF)



Persyaratan Umum:



  Barsedia mengikuti tes Bahasa Inggris (TOEFL) dan Assesmen Psikologi di Jakarta

  Berseda ditempatkan Diseluruh Wilayah RI

  Usia,mak 27 tihun bagi Sl; 25 tahun bagi D3 pada tanggal 1 Oktober 2004

  IPK mmurnal. 2,75 (skala 4)

Mampu berbahasa Inggris secara aktif, (lisan & tulisan)
Mampu mengoperesikan komputer. Mcrosoft Office
Untuk, no 1, 2, 3, 4,6, 7,9,10 dan 11 diutamakan pria


Tulis nomor dan kode jabatan yang dilamar di sudut kiri atas amplop. Kirimkan surat lamaran, curriculum vitae, legalisir fotocopy ijazah & transkrip nilai, foto kopi KTP/SIM, 1 lembar pasfoto 3 x 4 melalui pos atau diantar ke :



LEMBAGA PSIKOLOGI TERAPAN

Universitas Indonesia

Jl. Salemba Raya No. 4, Jakarta 10430



Lamaran paling lambat tanggal 22 Oktober 2004 (cap pos ). Cantumkan alamat Anda secara lengkap dengan disertai kode pos , no. telp. rumah dan no.telp seluler (HP), jika ada. Hanya pelamar terbaik yang akan dipanggil untuk tes Selama Proses seleksi pantia tidak melayani informasi langsung atau melalui telpon.

We are rapidly growing law firm in Kuningan, Central Jakarta, providing high quality professional legal services to the domestic and international business community.

We are seeking polished and intelligent paralegals and lawyers for challenging analytical assignments.
Please submit your CV, transcript, current photograph and writing sample to the attention of Recruiting Partner at Dyah Ersita & Partners by e-mail at: aprasetyo@sriro.com [aprasetyo at sriro.com]

Perusahaan Pembiayaan Kendaraan Bermotor yang sedang berkembang pesat membutuhkan tenaga - tenaga yang Handal, untuk ditempatkan di Kantor Pusat Jakarta dan Kantor Cabang Jabotabek.


Posisi / Jabatan


1. Staf HRD
2. Admint. Marketing
3. Admint. Kredit
4. Admint. Coll
5. Customer Service
6. Staf Accounting
7. Staf Finance
8. Admint. Legal
9. Receptionist


Kualifikasi / Persyaratan


a). Umur semua Posisi / Jabatan maks. 28 tahun

b). Jenis kelamin No. 1,2,3,4,6,7, 8 Pria / Wanita untuk No. 5 & 9 Wanita

c). Pendidikan No. 1, Manajemen, Akuntansi, Psikologi, Komputer

Pendidikan No. 2, 3, 4, 5, 6,7 D III - S 1, Jur. Keuangan / Perbankan
/

Akuntansi

Pendidikan No. 8 , S 1 Jur. Hukum Perdata / Perusahaan

Pendidikan No. 9, D 1, Public Relation / Sekretaris

d). Pengalaman dibidangnya masing - masing minimal 1 (satu) tahun



Kirimkan segera surat lamaran lengkap anda melalui pos dengan dilampiri daftar riwayat hidup, copy KTP, copy ijazah, pas foto terbaru 4 x 6 , 2 lembar dan lainnya ke :

Divisi HRD PO. BOX 6096 / JKGSN - Jakarta 12060

Atau Via E-mail ke : haryono@parafinance.com
[haryono at parafinance.com]

Dear all..
We are a nationwide shipping company located in Tanjung Priok, North
Jakarta. We have some position to be offered.
1. HR Staff
Requirement:
a. Female, age between 24 and 27 years old.
b. Associate Degree in any major.
c. At least 1 year experienced.
d. Advanced in Microsoft Office, especially word and excell.

2. Legal Officer
Requirement:
a. Both male and female, age between 25 and 30 years old.
b. Bachelor Degree in Law.
c. Overseas graduated is preffered.
d. At least 1 year experienced.
e. Advanced in english, both written and oral.
f. Good communication skill.

3. Accounting Supervisor
Requirement:
a. Male, age between 28 - 33 years old.
b. Bachelor degree in accounting.
c. At least 3 years experienced.
d. Good leadership skill.
e. Have knowledge in government tax.

One who interesting could contact us at PT. Pelayaran Tempuran Emas,
Tbk phone : 62214302388 ext 226 or email: arya@temasline.com [arya at temasline.com].

Dear all..
We are a nationwide shipping company located in Tanjung Priok, North
Jakarta. We have some position to be offered.
1. HR Staff
Requirement:
a. Female, age between 24 and 27 years old.
b. Associate Degree in any major.
c. At least 1 year experienced.
d. Advanced in Microsoft Office, especially word and excell.

2. Legal Officer
Requirement:
a. Both male and female, age between 25 and 30 years old.
b. Bachelor Degree in Law.
c. Overseas graduated is preffered.
d. At least 1 year experienced.
e. Advanced in english, both written and oral.
f. Good communication skill.

3. Accounting Supervisor
Requirement:
a. Male, age between 28 - 33 years old.
b. Bachelor degree in accounting.
c. At least 3 years experienced.
d. Good leadership skill.
e. Have knowledge in government tax.

One who interesting could contact us at PT. Pelayaran Tempuran Emas,
Tbk phone : 62214302388 ext 226 or email: arya@temasline.com [arya at temasline.com].

Komisi Pengawas Persaingan Usaha (KPPU) membutuhkan segera tenaga profesional untuk jabatan-jabatan sebagai berikut :

PENGENDALI INTERNAL (Kode: PI)
Pendidikan S1 Ekonomi Akuntansi dan S2 Ekonomi Manajemen atau S1 Ekonomi Manajemen dan S2 Ekonomi Akuntansi; pengalaman dalam kegiatan perencanaan/manajemen/pengawasan min. 8 tahun; tegas; cermat.

KEPALA SUBDIREKTORAT INDUSTRI (Kode: KI)
Minimal S1 (diutamakan S2) bidang Ekonomi Studi Pembangunan; pengalaman kerja min. 6 tahun dengan pengalaman kajian/ riset min. 4 tahun; mampu menulis dan berkomunikasi menggunakan Bahasa Indonesia/Inggris dengan baik; tertarik mendalami bidang persaingan usaha; kritis; kreatif; ulet.

KEPALA SUBDIREKTORAT PUBLIKASI (Kode: KP)
Minimal S1 (diutamakan S2) bidang Komunikasi/Ekonomi Manajemen/Ekonomi Studi Pembangunan; pengalaman dalam kegiatan publikasi min. 5 tahun; mampu menulis dan berkomunikasi dalam Bhs. Indonesia/Inggris dengan baik; melampirkan contoh karya/tulisan baik yang sudah atau belum dipublikasikan.

ANALIS KEBIJAKAN PERSAINGAN (Kode: AKP)
Minimal S1 Ekonomi Studi Pembangunan atau Statistik; memiliki daya analisis tinggi; tertarik mendalami bidang persaingan usaha; lebih disukai yang berpengalaman riset; kritis; ulet.

PANITERA (Kode : P)
Minimal S1 Hukum; lebih disukai yang berpengalaman di bidang litigasi atau sebagai paralegal; teliti; cermat.

STAF PROFESIONAL BIDANG HUKUM (Kode : SPH)
Minimal S1 Hukum; berminat mendalami bidang persaingan usaha.

STAF PROFESIONAL BIDANG EKONOMI (Kode : SPE)
Minimal S1 Ekonomi Manajemen/Ekonomi Studi Pembangunan; berminat mendalami bidang persaingan usaha.

STAF PROFESIONAL KANTOR PERWAKILAN DAERAH MEDAN (Kode : SPM)
Minimal S1 Hukum/Ekonomi/Administrasi Niaga; domisili kota Medan.

STAF PROFESIONAL KANTOR PERWAKILAN DAERAH SURABAYA (Kode : SPS)
Minimal S1 Hukum/Ekonomi/Administrasi Niaga; domisili kota Surabaya.

Persyaratan Umum :


Lowongan Nomor 1 s/d 3 :
Usia maksimal 40 thn;
IPK S1/S2 minimal 2,75;
motivasi kerja tinggi;mempunyai disiplin ayang tinggi
Lowongan Nomor 4 s/d 9 :
Usia maksimal 27 tahun;
lulusan universitas terkemuka dengan IPK minimal 2,75;
motivasi kerja tinggi; disiplin
Surat lamaran dilengkapi CV, fotokopi ijazah dan transkrip nilai (IPK) dilegalisir
pas foto terakhir 4x6 2 lbr
fotokopi KTP dan nomor telepon (HP) yang mudah dihubungi
mencantumkan Kode Jabatan yang diinginkan pada sudut kiri atas amplop dan dialamatkan kepada Panitia Seleksi Pegawai PO BOX 1292 JKS 12012
Surat Lamran paling lambat diterima tanggal 7 Oktober (cap pos).

Lamaran yang diberikan secara langsung dan/atau dikirimkan kepada KPPU sebelum dimuatnya iklan ini tidak akan diproses.

Berdasarkan kualifikasi pelamar dan pertimbangan Tim Rekrutmen, dapat dimungkinkan terjadinya pertukaran antara posisi yang dilamar dengan posisi lainnya yang setara.

Hanya pelamar dengan kualifikasi tertinggi yang akan dipanggil.



Publikasi,
Komisi Pengawas Persaingan Usaha

As one of successful Multilevel Marketing business leader in Indonesia, CNI with vision "To Be the Most Creative, Innovative, and Caring Network Marketing Company" is seeking the best candidate for:


LEGAL STAFF

Requirements:
- Male, 25-30 years old
- Bachelor degree majoring Law
- Min. 2 years experience as a legal staff in law firm
- Fluent in English both oral and written
- Computer literate
- Willing to travel
- Understand MLM code of ethics will be an advantage


If you meet above qualifications, please send your complete resume to:
PT. CITRA NUSA INSAN CEMERLANG
Graha CNI, Kompleks Green Garden Blok A-8 No. 1
Jl. Arteri Kedoya, Jakarta 11520.
Attn.: HR & GA Department
Or via e-mail to:
recruitment@cni.co.id [recruitment at cni.co.id]

MAKARIM & TAIRA S.








A reputable and long-established major law firm is seeking experienced




LITIGATORS



with the following qualifications:



  At least 4 years experience (for mid level lawyer) and 6 years experience (for senior lawyer) in civil, commercial and administrative litigation. Experience in criminal litigation and arbitration/ADR is an advantage.



-Attractive remuneration, health insurance, a pleasant working environment and good career prospects await the successful applicants.




  Honest, reliable and with integrity to uphold legal principles of justice.




  Able to present legal arguments in a concise and clear manner.




  Able to work in a team.




  Excellent written and spoken English communication skills.




Please send application, resume, passport photo, photocopy of ID card, KKAI licence, transcript and English proficiency test (if any) and a sanitized sample of work by no later than 10 September, 2004 to:




Managing Partner



P.O. Box 6957/JKSST



Jakarta.12069

Our Client, Sony Indonesia, Sales & Marketing Company and subsidiary of Sony Corporation, operation in Jakarta invites the qualified candidates to fill in the following positions :

1. Legal Counsel (LC)

Qualification :
S1 in Law, Female, 28-33 years of age
Profound knowledge of corporate legal
Litigation lawyer license id preferable
Good knowledge of Personal Computer (PC)
Have minimum 3 years experience in law at corporate or Notary Office
Fluent in English (writing, speaking, reading particularly in law practice)


2. Customer Relationship Marketing (CRM)

Qualification :
S1 in Marketing or related fields, Male/Female, 25-35 years of age
Have 3 years experience in Marketing/Retail business
Familiar with Personal Computer (PC)
Good analysis ability
Good communication, presentation, and negotiation skills
Good knowledge in website designer
Fluent in English


Interested candidates are requested to send in their complete CV in English with current & expected salary and recent photograph via email to : lowongan@sintesa-resourcing.com



Please put the position applied LC or CRM on the subject line. Only shortlisted candidates will be notified.


Wisma Manulife Indonesia, 8th Floor, Suite 8M04,
Jl. Pegangsaan Timur No.1A., Jakarta 10320, Indonesia

Ph.+62 21 391 1615, 391 1659, Fax.+62 21 391 1617,
Email:mail@sintesa-resourcing.com

We are an established sport shoes manufacturing company, located in Serpong
(Tangerang) is seeking highly motivated candidates to fill the following
position

1. Nutritionist (Staf Gizi)

General requirement:

. DIII degree from reputable university with GPA (min 2.75), majoring
in Nutrition science

. Good understanding in Hazards Analysis Critical Control Point
(HACCP)

. Good communication and interpersonal skill

. Able to work on shift schedule

. Computer literate (Microsoft Office)



2. Recruitment Staff (RS)

General requirement:

. S1 degree from reputable university with GPA (min 2.75), majoring in
Psychology

. Familiar and has depth knowledge of psychological assessment tool

. Good communication and interpersonal skill

. Good command in English, both written and spoken

. Computer literate (Microsoft Office)



3. Legal Staff (LS)

General requirement:

. S1 degree from reputable university with GPA (min 2.75), majoring in
Law

. Familiar and has depth knowledge of Indonesian Law and government
regulation

. Familiar in organize bussiness contract

. Good communication and interpersonal skill

. Computer literate (Microsoft Office)



4. Accounting/Tax Staff (ATS)

General requirement:

. DIII degree from reputable university with GPA (min 2.75), majoring
in Economy (Tax)

. Familiar and has depth knowledge of Tax regulation & administration

. Good communication and interpersonal skill

. Computer literate (Microsoft Office)



If you would like to take the challenges:

Please send your application letter with CV, transcripts, recent photograph,
and other related document with the position code at left of the envelope
before August 31th to:



HRSD. PT. Pratama Abadi Industri

Jl. Raya Serpong, Km 7.Pakulonan, Serpong

Tangerang - Banten

Or mail to: recruitment@pratama.net [recruitment at pratama.net]


Note: Only shortlisted candidate will be notified !!!

> Rekans,
>
> Bank UOB Indonesia sedang membutuhkan tenaga kerja sbb :
>
> 1. Branch Manager
> Utk Cab. Medan & Jakarta (Pluit & Kebon Jeruk)
>
> Syarat :
> - Pendidikan minimal S1
> - Pengalaman sebagai branch manager bank minimal 3 tahun
> - Berbahasa Inggris aktif
>
> 2. Marketing Officer
> Utk Cab. Kelapa Gading - Jakarta & Medan
> Syarat :
> - Pendidikan minimal S1
> - Pengalaman sebagai marketing bank minimal 2 tahun
> - Bersedia bekerja dengan sistem target
> - Berbahasa Inggris aktif
>
> 3. Legal Officer
>  Utk Kantor Pusat Sudirman - Jakarta
> - Pendidikan minimal S1 Hukum
> - Pengalaman sebagai legal officer bank minimal 2 tahun
> - Berbahasa Inggris aktif
>
> 4. FX Commercial Dealer
> Utk Kantor Pusat Sudirman - Jakarta
> - Pendidikan minimal S1
> - Pengalaman sebagai dealer bank minimal 1 tahun
> - Berbahasa Inggris aktif
>
> 5. Operations Staff
> Utk Cab. Medan
> - Pendidikan minimal S1
> - Pengalaman di bag. operation bank minimal 1 tahun
> - Berbahasa Inggris aktif

6. IT Operator
Utk kantor Pusat Sudirman - Jakarta
- Pendidikan minimal S1 Komputer
- Familiar dengan AS 400, Window Server, PC LAN, Email Server
- Memahami software & hardware
- Pengalaman di IT bank minimal 1 tahun
- Berbahasa Inggris aktif

Lamaran, CV, copy ijazah, transkrip nilai & photo terbaru harap ditujukan ke:

HRD Bank UOB Indonesia
Menara BCD. Lt. 3
Jl. Jend. Sudirman Kav. 26
Jakarta 12920

atau email ke Yuli.Wong@uobgroup.com [Yuli.Wong at uobgroup.com]

Terima kasih.

LAWYER

We are seeking new lawyers to join our team of energetic, enthusiastic and friendly legal advisers. If you would like to work as a member of the team and fulfill our requirements, send in your application to us now.

Requirements:


law degree from a reputable university
1-2 years experience (quote "JA") or 3-4 years experience (quote "A")
excellent written and spoken English
professional service-oriented attitude
Preference will be given to candidates who are licesed advocates and/or who are also fluent in other languages (e.g., Japanese, Mandarin, Dutch).

Please send your application letter in English, together with your CV and photo to:


Hanafiah Ponggawa & Partners
Wisma 46 – Kota BNI 41st Floor
Jl. Jend. Sudirman Kav.1
Jakarta 10220





Code: "JA" or "A"





or email to hplaw@hplaw.co.id within 10 working days of this advertisement.


All applications will be treated in confidence.





For more information about our firm, visit our website at: www.hplaw.co.id

Group industri manufaktur dan distributor keramik membutuhkan SEGERA :

STAF LEGAL (Kode : STLG)
1. S1 Hukum
2. Wanita, usia maks. 28 tahun
3. Dapat mengoperasikan Microsoft Office
4. Tekun, teliti, dapat bekerja dengan seksama dan rapi

SALESMAN/SALES (SLMN)
1. Minimal SLTA
2. Usia maks 36 tahun
3. Berpengalaman sebagai salesman, khususnya berupa penjualan produk
4. Memiliki SIM, minimal motor
5. Tekun, gigih, mempunyai kemampuan menjual yang tinggi


SUPERVISOR FINANCE
1. S1 bidang manajemen, ekonomi,keuangan, akuntansi atau yang terkait
2. Pengalaman kerja dalam bidang finance minimal 2 tahun
3. Dapat mengoperasikan Microsoft Office
4. Tekun, teliti, dapat bekerja under pressure, dan memiliki
kemampuan hubungan antar manusia yang baik

Kirim Lamaran Lengkap dengan pas foto 4x6 ke :

HRD PT. IKJ
Jl. Percetakan Negara Raya C 261 - 263
Rawasari Jakarta Pusat

YAYASAN TIFA

Mencari kandidat:

ASISTEN untuk KEGIATAN BANTUAN HUKUM

Yayasan Tifa membutuhkan 1 (satu) orang tenaga penuh waktu (full timer) untuk mengisi posisi Asisten untuk kegiatan Bantuan Hukum


Kandidat diharapkan memenuhi persyaratan sebagai berikut :
- Mampu berkomunikasi baik lisan maupun tulisan dalam bahasa
Indonesia dan Inggris termasuk pembuatan laporan-laporan dan melakukan presentasi.
- Mengerti konsep pembangunan kapasitas (capacity building),mampu mendisain kegiatan-kegiatan CB dalam bidang hukum, mengorganisir pelaksanaan kegiatan tersebut serta melakukan monitoring kemajuannya.
- Paham serta menguasai issue-issue bidang bantuan hukum bagi rakyat, advokasi dan pendampingan, serta issue lain dibidang hukum di Indonesia.
- Memiliki pengalaman kerja di lembaga nirlaba, diutamakan pada lembaga yang bergiat dibidang bantuan hukum minimal 5 (lima) tahun.
- Memiliki jaringan dan pengalaman kerja dengan LSM-LSM, lembaga donor, Universitas, lembaga pemerintah di Indonesia.
- Independen, dapat bekerja dibawah supervisi minimum dan jadwal kerja yang padat.
- Dapat mengoperasikan software seperti Word, Excel dan Powerpoint
- Pendidikan minimum Sarjana (S1) pada bidang yang relevan.

Kandidat terpilih diharapkan untuk melakukan perjalanan ke luar kota yang intensif untuk mengunjungi kantor-kantor LBH di 18 (delapan belas) propinsi. Posisi ini berdasarkan kontrak kerja selama 12 (dua belas) bulan dengan perpanjangan tergantung pada ketersediaan dana serta kinerja yang bersangkutan.

Kandidat yang tertarik dapat mengirimkan CV lewat e-mail ke
public@tifafoundation.org [public at tifafoundation.org] atau via fax ke nomor +62 21 83783648
selambat-lambatnya tanggal 6 Agustus 2004.


Hanya calon yang memenuhi syarat yang akan dikontak dan komunikasi lewat telefon untuk penerimaan ini tidak dilayani.

Profil Yayasan Tifa, silahkan klik di www.tifafoundation.org

KESEMPATAN KARIR DI PERMATABANK
>
>
> MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM
>
> Suatu program yang dirancang untuk mencetak bankers professional,
> merupakan Program pengembangan tahap awal yang lengkap karena mencakup
> segala aspek mengenai pengetahuan perbankan, praktek perbankan dan
> aspek
> penunjang lainnya
>
>
> S1/ S2 dari berbagai disiplin ilmu.
> IPK S1 min.3 atau S2 min.3,3 (dalam skala 4)
> Usia maksimal 27 tahun
> Apabila sudah bekerja, maksimal pengalaman bekerja 2 tahun
> Bersedia ditempatkan di lokasi PermataBank manapun
>
>
>
>
> ACCOUNT OFFICER
>
> Melakukan analisis kualitatif dan kuantitatif terhadap calon nasabah
> untuk
> menentukan kelayakan calon nasabah dalam pemberian kredit serta
> mengajukan
> kepada pihak yang berwenang untuk disetujui sesuai ketentuan yang
> berlaku
>
> Melakukan maintaining terhadap existing nasabah sehingga mencapai
target
> lending yang sudah ditetapkan
>
>
> Pendidikan S 1 / S 2 Ekonomi
> IPK min 2,75 (dalam skala 4)
> Usia maksimal 30 tahun
> Menguasai komputer ( MS Office) dan Bahasa Inggris
> Pengalaman 3 - 4 tahun di Commercial atau Corporate Banking (
Perbankan
> )
>
>
>
>
> AUDITOR
>
> Melakukan dan memastikan bahwa kegiatan operasional bank telah
> melaksanakan
> prinsip prudential banking
>
> Kepatuhan terhadap internal policy
> Pendidikan S 1 Ekonomi Akuntansi
> IPK minimal 2,75 (dalam skala 4)
> Usia maksimal 35 tahun
> Pengalaman kerja min 2 tahun sebagai Auditor di bank
> Menguasai komputer ( MS Office) dan Bahasa Inggris
>
>
>
>
> BUSINESS OFFICER
>
> Melaksanakan fungsi penjualan dengan mencari nasabah potensial baru
> dari segmen pasar yang dituju dengan strategi yang telah ditentukan
> sehingga diperoleh dana masuk melalui pencapaian account giro dan
> tabungan serta menjaga hubungan baik dengan nasabah agar sesuai dengan
> target yang ditentukan
>
> Pendidikan minimal S1
> IPK minimal 3,0 (dalam skala 4)
> Usia maksimal 30 tahun
> Pengalaman kerja di bidang sales/marketing minimal 2 tahun
>
>
>
>
> CUSTOMER RELATION MANAGER
>
> Melakukan kegiatan bisnis, pelayanan dan operasional cabang sesuai
> dengan kebijakan system dan prosedur yang berlaku untuk mencapai
> sasaran business serta memenangkan persaingan dengan bank-bank lain,
> memberikan pelayanan terbaik kepada nasabah serta mengelola dan
> mengembangkan kemampuan SDM cabang agar dapat memberikan kontribusi
> yang optimal.
>
> Pendidikan minimal S1
> IPK minimal 2,75 (dalam skala 4)
> Usia maksimal 30 tahun
> Lebih diutamakan pengalaman kerja di bidang operasional perbankan /
> Retail
> Banking minimal 3 tahun
>
>
>
> ECONOMICS ANALYSIS MANAGER
>
> Mengembangkan analisa makro maupun mikro ekonomi untuk kebutuhan
> PermataBank secara bank wide ataupun bidang spesifik yang diperlukan
> oleh manajemen untuk pertimbangan pengambilan keputusan
>
> Pendidikan minimal S2
> Diutamakan dari jurusan Studi Pembangunan
> IPK minimal 2,75 (dalam skala 4)
> Mengusai komputer ( MS Office) & Bahasa Inggris
> Usia maksimal 35 tahun
> Pengalaman kerja 5 tahun
>
>
>
>
> ECONOMICS ANALYSIS OFFICER
>
> Membantu menganalisa makro maupun mikro ekonomi untuk kebutuhan
> PermataBank secara bank wide ataupun bidang spesifik yang diperlukan
> oleh manajemen untuk pertimbangan pengambilan keputusan
>
> Pendidikan minimal S1
> Diutamakan dari jurusan Studi Pembangunan
> IPK minimal 2,75 (dalam skala 4)
> Mengusai komputer ( MS Office) & Bahasa Inggris
> Usia maksimal 30 tahun
> Pengalaman kerja 2 tahun
>
>
>
>
> LEGAL OFFICER
>
> Membuat opini legal, legal drafting, standarisasi dokumen hukum
> perbankan
>
> Membuat dan mereview perjanjian kerja
>
> Pendidikan S 1 Hukum
> IPK minimal 2,75 (dalam skala 4)
> Usia maksimal 30 tahun
> Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang corporate legal
> Menguasai hukum perbankan
> Menguasai komputer ( MS Office) dan Bahasa Inggris
>
>
>
>
> RETAIL CHANNEL OPERATION OFFICER
>
>
> Melakukan fungsi control untuk memastikan unit yang diperiksa telah
> melaksanakan proses kerja sesuai dengan system dan prosedur yang
berlaku
>
>
> Membuat laporan penyimpangan dan temuan hasil pemeriksaan
>
>
> Pendidikan minimal D3
> IPK minimal 2,75 (dalam skala 4)
> Mengerti operasional perbankan
> Lebih diutamakan yang berpengalaman di operasional perbankan minimal 2
> tahun
>
>
>
>
>
> TREASURY OFFICER
>
>
> TREASURY MARKETING OFFICER
>
> Mengembangkan produk treasury & selling image
>
> Memiliki hubungan luas dgn relasi perusahaan
>
>
>
> FOREX
>
> Mengumpulkan informasi foreign Exchange di market dari berbagai sumber
>
> Melakukan penjualan dan menginformasikan secara rutin nilai Foreign
> Exchange
> kepada nasabah corporate.
>
>
>
> CAPITAL MARKET
>
> Melaksanakan kegiatan trading dan investment serta monitoring kinerja
> portfolio
>
> Aktivitas lain yang terkait dengan pengembangan produk Capital Market.
>
>
> Pendidikan S 1 dari berbagai disiplin ilmu
> Pengalaman minimal 4 tahun di bidang yang sama.
> Mengetahui operasional banking
> Menguasai komputer ( MS Office) dan Bahasa Inggris
> Memiliki daya analisa dan cepat tanggap terhadap permasalahan yang
ada
>
>
>
> FINANCIAL CONTROL
>
> Membuat dan mengumpulkan seluruh laporan keuangan.
>
> Membuat laporan sesuai kebijakan keuangan dan parameter-parameter yang
> berlaku.
>
> Membuat laporan untuk kebutuhan pihak manajemen atau pihak terkait.
>
>
> Pendidikan D3 / S1 Manajemen / Akuntansi
> Usia maksimal 30 tahun
> Pengalaman kerja di bidang perbankan minimal 2 tahun
> Menguasai computer
>
>
>
> RISK MANAGEMENT OFFICER
>
>
>
> CREDIT RISK MANAGEMENT OFFICER (CRMO)
>
> Menyusun parameter resiko perkreditan
> Mengukur resiko perkreditan PermataBank
> Memonitor resiko perkreditan yang mungkin timbul
>
> Pendidikan S1
> Usia maksimal 35 tahun
> Pengalaman kerja minimal 3 tahun dibidang Credit Analyst/ Credit Risk
> Management
>
>
> RESEARCH & POLICY REVIEW OFFICER(RPR)
>
> Melakukan kajian atas perkembangan berbagai jenis industri dan
berbagai
> kebijakan dari perspektif resiko
> Pendidikan S1 /S2 lebih diutamakan jurusan Manajemen / Perbankan /
> Keuangan
> Usia maksimal 35 tahun
> Memiliki kemampuan statistik dan pengolahan data.
> Pengalaman kerja minimum 5 tahun di perbankan.
>
>
>
> PORTFOLIO RISK MANAGEMENT OFFICER (PRM)
>
> Melakukan analisa portfolio assets & liabilities bank dikaitkan dengan
> pengelolaan resiko portfolio dari waktu ke waktu
>
> Pendidikan S1 /S2 lebih diutamakan
> Usia maksimal 30 tahun
> Memiliki kemampuan menulis laporan dan analisa mikro & makro ekonomi
> domestik dan luar negeri
> Pengalaman kerja minimum 3 tahun di perbankan atau lembaga keuangan
> lainnya.
>
>
> OPERATION & NON BUSINESS RISK MANAGEMENT OFFICER (ONB)
>
> Melakukan identifikasi, pengukuran & analisa terhadap factor-faktor
yang
> mempengaruhi resiko operasional.
>
> Pendidikan S1 diutamakan jurusan Manajemen / Akuntansi / Teknik
> Usia maksimal 35 tahun
> Memiliki kemampuan untuk melakukan analisa kualitatif dan kuantitatif
> Pengalaman kerja minimum 2 tahun
>
>
> APPLICATION & DATABASE DEVELOPMENT (ADD)
>
> Membuat aplikasi Risk Management
>
> Mengkoordinasikan data & reporting kepada pihak eksternal dan internal
>
>
> Pendidikan S1 jurusan IT/ Statistik
> Usia maksimal 35 tahun
> Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, Microsoft Access ,
Database,
> SQL
>
> Pengalaman kerja minimum 1 tahun
>
>
>
>
>
>
> Bagi peminat yang memenuhi kriteria, dapat mengirimkan surat lamaran
> dan riwayat hidup kepada kami melalui alamat email:
> recruitment@permatabank.co.id [recruitment at permatabank.co.id]

Groups perusahaan manufaktur dan distributor keramik membutuhkan
segera :




STAF LEGAL (STLG)




Pesyaratan :

1. S1 Hukum


2. Pengalaman min. 1 tahun dalam bidang legal


3. Dapat mengoperasikan MS Office


4. Tekun dan memiliki daya analisis yang baik


5. Usia maks 30 tahun






STAF DIRECT SALES (STDS)




Persyaratan :


1. Minimal SMA


2. Laki-laki, usia maks 35 tahun


3. Pengalaman dalam sales min. 1 tahun


3. Disukai memiliki kendaraan sendiri






Kirim lamaran lengkap dengan pasfoto ke :




HRD PT IKJ


Jl Percetakan Negara Raya C 261 - 263


Rawasari Jakarta Pusat




Cantumkan kode posisi di sudut kiri atas amplop

Sebuah group perusahaan consumer goods membutuhkan :

HRD / Personnel Officer (PO)
q Min D3, wanita, 23 – 27 tahun, diutamakan jurusan management sumber daya manusia
q Diutamakan yang berpengalaman di Administrasi Personalia dan Penggajian
q Menguasai perhitungan pajak penghasilan (pph21), jamsostek dan konsep penggajian
q Rapi, menarik dan tegas



Staff Legal (LGL)
q Wanita, S1 hukum, 25-27th menguasai hukum perdata/pidana
q Ekstrovet dan mampu berkomunikasi dengan baik dengan segala jenis karakter.
q Bersedia bekerja dilapangan.


Salesman (SLS)
q Pria 19 – 27 tahun, Min SMA
q Menguasai wilayah Bekasi
q Memiliki sepeda motor dan sim C
q Rapi, sopan dan dapat bekerja sesuai target


Fakturis (FKT)
q Pria/wanita, min D3, 20 – 27 tahun jujur, rapi, tegas
q Teliti dan detail
q Berpengalaman sebagai fakturis di perusahaan distribusi min 1 th


Data Entry (DE)
q Pria/wanita, min D3, 20 – 27 tahun
q Mampu mengetik dengan program komputer dengan cepat tanpa salah
q Mengerti komputer


Helper Gudang (HG)
q Pria, min SMA 20 – 27 tahun
q Jujur, teliti dan detail
q Sehat, kuat dan mau bekerja keras


Driver Ekspedisi
q Pria 20 – 27 th, min SMA sehat dan memiliki SIM B 1
q Min SMA dan menguasai wilayah Bekasi


Kirimkan lamaran + CV ke

Personalia
PO BOX 4677
JAKARTA 11046

Atau

Email : hrdintipst@cbn.net.id [hrdintipst at cbn.net.id]
Cantumkan kode lowongan pada sudut kiri atas amplop dan surat lamaran serta di subject apabila via e-mail, paling lambat 2 minggu setelah pemberitahuan ini.

We are a growing Retail and Entertainment Company, looking for a young and dynamic individual to join us in several position :

"PROJECT MANAGER"

Responsible :

a.. As project guard in keeping track of project progress and control project execution and monitoring project to keep the project on schedule.

Requirement :
a.. Civil or Architect Engineering background
b.. Have more than 4 years experience as Project Controller or Project Manager in the Developer Constructions of Office Tower, Shopping Malls, or Industrial Estates
c.. Experienced and depth knowledge in Building and Property Maintenance
d.. Depth knowledge in project control methodology, specialize in project planning & control
e.. Good knowledge in controlling system information development process to keep project schedule on time
f.. Willing to work with contract bases (around 18 moths)


"LEGAL OFFICER"

Responsible :
a.. Review and to advise on business legal matters such as agreement, contract and publication.

Requirement :
a.. Min. Bachelor degree in Law Department or relevant field (preferable from reputable University)
b.. Male with min. 29 years-old
c.. Minimum 4 years experience as a Legal Officer in Property Business, or Building Management
d.. Knowledge of Local Government procedures with regard to permits and permission required.
e.. A good personal integrity and a mature one
f.. Be able to work under pressure
g.. Excellent in Communication and Interpersonal skills


FINANCE & ACCOUNTING SUPERVISOR

Requirement :
a.. DIII or S1 in accounting/finance
b.. Not more than 30 years old.
c.. At least 4 years accounting, finance, treasure & taxation experience with a mid-size company.
d.. Computer literate
e.. Strong personal integrity and able to work under pressure.

Please your application with detail curriculum vitae and recent photograph to :

HR Department - Taman Ria Senayan
Gd. Pengelola Lt.4
Jl. Gerbang Pemuda No.3, Jakarta 10270,

Or the email address : arien@alp.co.id [arien at alp.co.id]